晋江文学城
下一章 上一章  目录  设置

37、第 37 章 ...

  •   康鑫开会,很多股东都表示一定要跟上促销风潮,将手里的几个楼盘尽快出清,以增加现金流量。另外强烈要求停止几个商业广场的建设。

      我依旧支持秦浩的建议,而且非常强硬,博弈下来,自然有互相妥协。要求降价的看了出来的方案纷纷摇头,都说这种力度简直就是隔靴搔痒。我打电话给那位仁兄说:“我已经尽力了!”下一句节哀顺变,没说出来,用在这里不合适。

      秦浩非常高兴地说:“已经不容易了,姿态做了就行了!跟你说件事儿,你嫂子怀孕了!”你高兴就高兴呗,跟我分享这个干吗?

      秦宜趁着孩子上大班还能请假,带着孩子跟着她的机长老公,去澳大利亚度长假了。秦伯伯怒火中烧大骂秦宜不该这个时候请假。秦宜挑着头发对着她爸说:“爸爸,秦浩都旷工几个月了你拿他没辙,我跟你请假十来天假,你就跳起来?这合适吗?我不争了,怎么争都争不过秦浩。我还花那么多心思干嘛?黄哲一年也有百来万的收入,小日子过过也可以了!你要开除我,我也没意见!”说完收拾行李,走人。

      那天秦伯母叫我过去拿点东西,晚上我过去的时候,就她一个人在吃晚饭,显得很冷清。我一下子理解了妈妈为什么要找个伴儿的想法。自从爸爸没了之后,我成天跑来跑去,一个星期能陪她吃上一两顿晚饭就不错了。

      平时太忙没有好好顾着家里,连自家老娘都忽视了。我托了朋友帮我打听一下这位赵老师的人品。妈妈一直做全职太太,平日里就打打牌,做做脸打发时间。别到了这个年龄,还闹出点什么事儿来,那就没意思了。转念一想,爸爸也出轨过,妈妈不也这么过来了吗?她的耐心还是不错的,许是我多虑了。

      五一节前的一个周六,我去了S市,参加BBS里的聚会。经管学院的大楼很漂亮,我摸索着走到301,看到里面人头攒动,以为自己走错了地方。但是看黑板上写着“XX论坛,2009年度聚会”就停下了脚步。

      “同学,你是哪个学院的,之前有报名吗?有报名的话去登记一下,没有的话我们的座位已经满了!”一个学生模样的男孩子问我。

      “我找熙熙攘攘!”我道出了总版的ID。
      这个时候一个在安排的中年人站了起来说:“你找刘总?你是BBS里哪位?”
      “我是熊猫妮妮!”我回答。
      “我是锐利的风!”他回答,“来签到吧!”
      我去会员签到区签了字,拿了一本日程安排,之后就有学生带着我去第二排有我的名字的位子就坐。旁边是一位干练的短发美女,她伸出手来道:“我是Snow!”我看她的名字是韩雪。
      “你好!我是熊猫妮妮!”
      渐渐地人越来越多,我终于见到了总版,一个非常有气度的中年男子。他跟我聊了两天,就跟我说:“今天你第三个!准备好了没有?”
      我没想到阵容这么强大,忙心虚地表示没有准备好。他笑着安慰说:“没事,有什么说什么,如同你在坛子那样就可以了!”我点头。

      旁边的韩雪就是给我指导EHS美女,她跟我介绍了坛子里聚会的由来,锐利的风是经济管理学院的副教授。他牵头组织的聚会,刚开始也是如其他聚会一样放在茶馆或者咖啡吧里举行。但是大家讲的东西很专业很学术,后来锐利的风就组织在学校里做这样的专题演讲。等于是邀请了社会上各行各业的,未必是最顶尖的,但是确是实战的人员来讲自己一年管理上,专业上的得失。受到了学生的空前欢迎,所以就一年一年保留下来。到后来就有企业来赞助这个活动了……

      现场座无虚席,前面两排都是我们坛子里的人,总版大人欺负我,不是每个人都要发言的。在锐利的风,也就是黄教授的开场之下,请出了总版大人,某公司亚太区运营官,简称刘总,开始了今天的开场白。

      一个上台了,某家公司中国区的制造总监,他在讲制造领域的优化改进,以及他们那里一年里的几个典型的改进案例,案例中的得与失……
      我摊开了笔记本,拿出了笔开始记录,等他演讲完毕,学生开始提问,有些问题可能稚嫩,但是有些非常的棘手。这位总监回答起来游刃有余。我已经翻了两页。
      接下去的一位是做财务的……

      “不是每家企业都是GT,都是PH,在我们的身边有很多只有三四百人,技术落后,生产方式……我今天请来的这一位年龄可能和在坐的同学差不多,她就是怀揣着梦想,挑起这样一家小企业担子的一个民营企业家。让我们欢迎……”在刘总的介绍声中,我打开了自己的PPT。

      第一页的底是我们进行清理清扫之后的机加工车间,黄色墙,红褐色的框架,人字形的屋顶。大门上面一颗大大的五角星,而大门旁边是一块脱落了墨色的斑驳的水泥黑板墙。这是七十年代的厂房,带着那个年代的特色。

      简略的历史,遭遇到的问题和困惑,解决的方法等等。与前面那两位行云流水的表现来看,我简直就是丢脸丢到家了。问题回答地磕磕绊绊,是啊,本身很多都是在摸索过程中。

      接下去一个做HR的开始,他开场白用了鲦鱼效应:“鲦鱼效应又称为“头鱼理论”。德国动物学家霍斯特发现了一个有趣的现象:鲦鱼因个体弱小而常常群居,并以强健者为自然首领。然而,如果将一只较为强健的鲦鱼脑后控制行为的部分割除后,此鱼便失去自制力,行动也发生紊乱,但是其他鲦鱼却仍像从前一样盲目追随!这就是我们在企业管理中经常提到的“鲦鱼效应”!……”

      当下属干活没劲,是因为他们遇到了一个差劲的领导!下属的悲剧是经理人造成的。下属得不到提升,最终离开企业是经理人一手造成的。听着这些话,我觉得自己应该反思,看看刚才那样的问答与介绍,我真的不是一个好的经理人,好的老板。我真的有点像那条行动不协调的头鱼……

      接下去我就仔细的听,等结束的时候,一支水笔芯已经用了大半,比当年政治考试还厉害。结束快离开的时候他们被学生们包围了,唯独我身边只有一两个,问上一两句。这就是差距,名企与民企,也是我和他们之间的差距。

      晚饭我吃得有些失落,熙熙攘攘说:“今天其实最出彩的就是熊猫妹妹!她的困惑都是经过了思考的。熊猫妹!本土可以出HW,可以出海尔,你也许不是可能是下一个!但是总有机会!”他举起酒杯跟碰杯。

      “谢谢刘哥,真的谢谢!我知道差距!”
      “但是,我更看到进步!一年都没到,当初小陈带你进群里的时候,你自己说是不是一只小菜鸟。但是今天,你的很多思考不亚于这里任何一个人。只是民营企业里,不像我们除了做事以外,表现自己也是极其重要的一面,稍微缺一些技巧不是什么问题!”

      “我觉得我像是……”我表达了我像是鲦鱼效应里的头鱼。
      那个用头鱼的哥们说:“你代入感太强了,你不是!那条头鱼是没有脑子的,你是不停地思考,不停地修正,没有人能……”

      “告诉我,明年有机会还来吗?”
      “当然来!”
      “熊猫妹子,你跟青蛙见面了?”
      “嗯,很巧呢!他是我的房客!”
      “天啊!这算不算有缘千里来相会?”
      “你们别胡说好吗?我跟Jack是很好的朋友,我有男朋友!”
      “那太可惜了!”
      “甩了那个男朋友,找Jack吧?”Snow推推我说。
      在我不知道说什么才好的时候,刘总打圆场说:“你们八不八?就盯着人家小姑娘的感情生活!”

      “我替那么好的小伙儿着急,知道不?”
      “那你自己上!”
      “年轻十岁,我一定上,如今有家有口,不道德!”
      “那叫人家小姑娘甩了现在男朋友就道德了!”
      “只要没结婚就有机会!”

      受不了他们!吃饭的当口,梁晓来电话说要过接我,今晚他无论如何都要送我回家。大家散场,我跟着他们下车库,去取车。梁晓站在那里跟我招手!

      他们问我是不是男朋友,我点头。这个时候梁晓过来,跟我旁边的刘总说:“刘总又见面了!”伸出了手,他们握手交谈,顺便刘总又将他介绍给了在场的很多人,接着自然是名片乱飞。韩雪走过来贴在我耳朵上说:“看人不能看外表!”
      我点头,她又说:“看人不能看身高!”
      我也点头,她接着说:“看人也不能看金钱!”
      我也点头,我以为她要教育我,梁晓是个花花公子,不值得我喜欢的时候,她说:“不过他高富帅占全了!所以……我没啥好说地了!”我转头瞪着她看!什么话啊!
note 作者有话说
第37章 第 37 章

  • 本文当前霸王票全站排行,还差 颗地雷就可以前进一名。[我要投霸王票]
  • [灌溉营养液]
    • 昵称:
    • 评分: 2分|鲜花一捧 1分|一朵小花 0分|交流灌水 0分|别字捉虫 -1分|一块小砖 -2分|砖头一堆
    • 内容:
    •             注:1.评论时输入br/即可换行分段。
    •                 2.发布负分评论消耗的月石并不会给作者。
    •             查看评论规则>>